Piura, 02/06/2025 Un reciente informe de la Contraloría General de la República reveló presuntas irregularidades en el proceso de nombramiento del personal contratado en la Dirección Regional de Salud (Diresa) de Piura. Según el informe N.º 011-2025-OCI/4529-SVC, se habrían declarado aptos a postulantes que no cumplían los requisitos establecidos por la Ley de Presupuesto 2025 para ser nombrados bajo el régimen del Decreto Legislativo N.º 276. La comisión de control revisó 12 expedientes seleccionados aleatoriamente y encontró que 8 de ellos no cumplían con los requisitos mínimos, como haber laborado de manera continua por al menos tres años o cuatro alternados hasta el 1 de enero de 2025, ni estar bajo el régimen 276 en dicha fecha. Entre los casos observados figuran trabajadores como Samuel Soto Chinchay, contratado bajo modalidad CAS; Violeta Mejía Coello, sin vínculo laboral vigente al inicio del año; José Encalada Adrianzén, quien prestó servicios bajo medida cautelar, y Raúl Zapata Lara, cuyo tiempo acumulado no califica para el nombramiento. La Contraloría advirtió que no se habría considerado adecuadamente el régimen laboral de los postulantes al momento de evaluar sus expedientes. Esta situación, según el informe, podría afectar la legalidad, transparencia y meritocracia del proceso, comprometiendo la idoneidad de los futuros servidores públicos en el sector salud de Piura.